精神障害者の合理的配慮とは

今の会社に5年余りいるのだけれど、精神障害者の合理的配慮は難しいなと思わざるを得なかった。車いすの身体障害者などは、物理的な問題を解決してあげればいいんだけど、精神障害者はこれをやっとけばOKみたいな押さえどころがないから困る。どこでもそれほどきつい仕事を与えなければ大丈夫だろうくらいにしか思っていない。電話は苦手と言っても結局は電話番させられたりもした。というわけで、合理的配慮は入社時に約束されたと思っても反故にされることも少なくない。

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